Tout dépend des employés

Tous nos employés sont hautement qualifiés et possèdent des connaissances spécifiques à leur domaine de spécialisation. Ils se distinguent par les exigences élevées qu’ils s’imposent à eux-mêmes et à leur travail. Nous accordons une grande importance à l’échange de connaissances et d’expérience entre les collègues dans un contexte international, afin que chacun bénéficie des mêmes conditions.

Une intégration rapide et réussie

Les nouveaux employés reçoivent une formation intensive qui les prépare à leurs tâches et les familiarise avec tous les programmes. Un mentor reste en outre à leur disposition pour répondre à leurs questions. Les employés sont informés régulièrement par notre bulletin d’informations des nouveautés et des modifications intervenant au sein de l’entreprise. En ce qui concerne la communication interne, nos portes sont toujours ouvertes. Nous offrons un large éventail de rôles à responsabilité dans un environnement professionnel et international offrant de bonnes prestations sociales et un climat de travail agréable. La relation entre EVS et ses employés repose sur une confiance et un respect mutuels.

Travailler en synergie

À nos yeux, chaque employé est important, car ce n’est qu’en travaillant ensemble que nous pouvons déployer tout notre potentiel. Nous participons également à des manifestations qui nous réunissent, en tant qu’équipe, en dehors des locaux de l’entreprise, par exemple au « Corporate Challenge Run » qui se tient à Francfort-sur-le-Main.

Vous voulez contribuer à modeler l’avenir d’une entreprise en constante croissance ? Alors n’hésitez pas à consulter nos offres d’emploi. Si la position à laquelle vous aspirez ne s’y trouve pas, revenez sur le site d’EVS et consultez régulièrement nos pages dédiées au recrutement.

Contact : Martina Radina
careers(at)evs-translations.com
Tél .+49 (0)6982979913